Mutualisation d’une ressource en communication

Favoriser le développement optimal des organismes et évaluer si la mutualisation pourrait permettre l’acquisition ou la mise en place de solutions communes.

Détails du projet

  • Structure porteuse : Synergie Estrie
  • Nature de l'initiative : Projet multiacteur et recherche-action
  • Périmètre : 7
  • Localisation : 294, rue St-Jacques Nord Coaticook
  • Date de début : février 2021
Description

Au printemps 2021, un projet innovant de mutualisation a été proposé aux organismes culturels et communautaires de la MRC de Coaticook. L’objectif était de favoriser le développement optimal des organismes et d’évaluer si la mutualisation pourrait permettre l’acquisition ou la mise en place de solutions communes.

Plusieurs thématiques ont été identifiées comme étant potentiellement accessibles à une mutualisation, mais la thématique des communications est ressortie comme ayant le plus grand potentiel de réalisation.

Objectifs visés

  • Déterminer les besoins communs des différentes organisations participantes
  • Développer la collaboration entre les organismes de la région

Résultats obtenus

  • 1 emploi créé
  • Positionnement et rayonnement des organismes

Principale(s) ressource(s) concernée(s)

  • Ressources humaines
Porteur(s) de l'initiative

Porteur(s) de l'initiative

  • Synergie Estrie - Coaticook
  • Municipalité, région, organisme de développement régional
  • Administration publique
  • 294, rue St-Jacques Nord Coaticook
  • Cynthia Corbeil
  • c.corbeil@mrcdecoaticook.qc.ca

Partenaire(s) de l'initiative

  • Le Pavillon des arts et de la culture de Coaticook

  • la SADC de la région de Coaticook

  • la bibliothèque Françoise-Maurice de Coaticook

  • la Maison de la famille de la MRC de Coaticook

  • l’Éveil, ressource communautaire en santé mentale

  • le Musée Beaulne
Mise en oeuvre

Étapes de mise en oeuvre

Au terme de trois rencontres qui ont servi à bien identifier les besoins des organismes participants, six d’entre eux ont conclu une entente de mutualisation d’un poste à temps plein de créatrice de contenu, de visibilité et d’engagement pour pourvoir à leurs besoins en communication. La Corporation de développement communautaire de la MRC de Coaticook a été identifiée comme le porteur principal pour l’embauche de la ressource commune.

Cette ressource est entrée en poste le 25 avril 2022

Défis

  • Arrimage des besoins variés
  • Compréhension des tâches associées

Leviers

  • Accompagnement actif par les organismes de développement économique
  • Collaboration régionale inter-organisation

Sources de financement de l'initiative

Autonome

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Auteur de la page

Benjamin Gauthier

Chargé de projets en économie circulaire

Modérateur

Utilisateur